Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Kaufleute Jobs in Leinfelden Echterdingen.

Über uns – die Deutsche Hospitality Familie.

Mit Leidenschaft, Kreativität und Vision sind Sie bei der Deutschen Hospitality an der richtigen Adresse. Mit unseren acht Marken begeistern wir unsere Gäste jeden Tag durch Fürsorge und Perfektion. Als deutsches Familienunternehmen mit reicher Tradition entwickeln wir uns hin zu einem visionären internationalen Konzern, den Sie mitgestalten können.
Gemeinsam begeistern – Steigenberger Hotels & Resorts.

Sie sind fasziniert von Hotellerie und Gastfreundschaft? Sie begegnen anspruchsvollen Herausforderungen mit effektiven Lösungen und partnerschaftlicher Unterstützung? Wir bieten seit mehr als 80 Jahren europäische Spitzenhotellerie für unvergleichliche Gastlichkeit und exquisiten Service.

So auch im eleganten Ambiente des historischen Handelshofs Leipzig, seit 2011 DAS Grandhotel im Herzen der pulsierenden Sachsenmetropole. Diese Stadt bietet Leidenschaft, Erlebnis und Spaß, genau wie unser Haus. Du hast Lust auf ein anspruchsvolles Umfeld mit einem tollen Team? Wir freuen uns auf Dich!

Financial Controller (m/w/x)
01.07.2023, Leipzig, Vollzeit

Darauf dürfen Sie sich freuen.

• Verantwortung für die Bereiche Buchhaltung, Einkauf und Controlling
• Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
• Verantwortung für die gesamte Kostenstruktur
• Investitionscontrolling, cost controlling
• Einstellung der Kosten in die monatlichen Forecasts und das Jahresbudget
• Analyse & Kontrolle der Wareneinsätze und Kalkulationen
• Verwantwortung für die korrekte Durchführung der Inventuren
• Erstellung, Analyse und Auswertung von Reports und Statistiken
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen
• Führung des Verwaltungsteams (2 Mitarbeitende)
• unbefristete Anstellung

Das bringen Sie mit.

• mehrjährige solide Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld, gern auch in der zweiten Reihe
• tiefgründiges Verständnis für betriebswirtschaftliche Auswertungen
• die Fähigkeit, Analysen effektiv durchzuführen und zielgerichtete Aktivitäten ableiten zu können
• Verständnis und Interesse für F&B Controlling
• den Blick über den Tellerrand
• Empathie und Durchsetzungsvermögen
• Teamführungskompetenz
• verbindliches Auftreten und hohes Maß an Loyalität und Vertraulichkeit
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

Unsere Benefits.

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• sehr attraktive Mitarbeiterraten sowie F&B Rabatte in den Hotels der Deutschen Hospitality
• Family & Friends-Angebote in vielen Hotels der DH
• Sonderangebote über Corporate Benefits
• kostenfreie Reinigung der Dienstkleidung
• Jobticket oder Deutschland-Jobticket mit monatlichem Zuschuss
• Möglichkeit eines Dienstfahrrads
• kostenfreie Softgetränke, Wasser & Kaffee
• Mitarbeitendenverpflegung
• regelmäßige Events
• Prämie für das Anwerben neuer Mitarbeitender
• vielfältige flexible Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigenem e-Campus & eigener Akademie
• Employee Assistance Program (prof. Unterstützung in allen Lebenslagen)
• Employee self service (Urlaubsanträge, Gehaltsbriefe, update eigener Daten etc. per App)

Kontakt

Steigenberger Icon Grandhotel Handelshof
Lars Hecht
+49 341 350581 910

JETZT BEWERBEN

Ausschreibungsdatum: 26.03.2023 | Job-ID: xhtk5gsf-YF

Keywords
Finanzen I Bilanzbuchhaltung I Controlling I Finanzbuchhaltung I Führungskraft I Management I Teamleitung I Kaufleute I Verwaltung I Verwaltung I

Über uns – die Deutsche Hospitality Familie.

Mit Leidenschaft, Kreativität und Vision sind Sie bei der Deutschen Hospitality an der richtigen Adresse. Mit unseren acht Marken begeistern wir unsere Gäste jeden Tag durch Fürsorge und Perfektion. Als deutsches Familienunternehmen mit reicher Tradition entwickeln wir uns hin zu einem visionären internationalen Konzern, den Sie mitgestalten können.
Gemeinsam begeistern – Steigenberger Hotels & Resorts.

Sie sind fasziniert von Hotellerie und Gastfreundschaft? Sie begegnen anspruchsvollen Herausforderungen mit effektiven Lösungen und partnerschaftlicher Unterstützung? Wir bieten seit mehr als 80 Jahren europäische Spitzenhotellerie für unvergleichliche Gastlichkeit und exquisiten Service.

So auch im eleganten Ambiente des historischen Handelshofs Leipzig, seit 2011 DAS Grandhotel im Herzen der pulsierenden Sachsenmetropole. Diese Stadt bietet Leidenschaft, Erlebnis und Spaß, genau wie unser Haus. Du hast Lust auf ein anspruchsvolles Umfeld mit einem tollen Team? Wir freuen uns auf Dich!

Verwaltungsleitung (m/w/x)
01.06.2023, Leipzig, Vollzeit

Darauf dürfen Sie sich freuen.

• Verantwortung für die Bereiche Buchhaltung, Einkauf und Controlling
• Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
• Verantwortung für die gesamte Kostenstruktur
• Investitionscontrolling, cost controlling
• Einstellung der Kosten in die monatlichen Forecasts und das Jahresbudget
• Analyse & Kontrolle der Wareneinsätze und Kalkulationen
• Verwantwortung für die korrekte Durchführung der Inventuren
• Erstellung, Analyse und Auswertung von Reports und Statistiken
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen
• Führung des Verwaltungsteams (2 Mitarbeitende)
• unbefristete Anstellung

Das bringen Sie mit.

• mehrjährige solide Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld, gern auch in der zweiten Reihe
• tiefgründiges Verständnis für betriebswirtschaftliche Auswertungen
• die Fähigkeit, Analysen effektiv durchzuführen und zielgerichtete Aktivitäten ableiten zu können
• Verständnis und Interesse für F&B Controlling
• den Blick über den Tellerrand
• Empathie und Durchsetzungsvermögen
• Teamführungskompetenz
• verbindliches Auftreten und hohes Maß an Loyalität und Vertraulichkeit
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

Unsere Benefits.

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• sehr attraktive Mitarbeiterraten sowie F&B Rabatte in den Hotels der Deutschen Hospitality
• Family & Friends-Angebote in vielen Hotels der DH
• Sonderangebote über Corporate Benefits
• kostenfreie Reinigung der Dienstkleidung
• Jobticket oder Deutschland-Jobticket mit monatlichem Zuschuss
• Möglichkeit eines Dienstfahrrads
• kostenfreie Softgetränke, Wasser & Kaffee
• Mitarbeitendenverpflegung
• regelmäßige Events
• Prämie für das Anwerben neuer Mitarbeitender
• vielfältige flexible Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigenem e-Campus & eigener Akademie
• Employee Assistance Program (prof. Unterstützung in allen Lebenslagen)
• Employee self service (Urlaubsanträge, Gehaltsbriefe, update eigener Daten etc. per App)

Kontakt

Steigenberger Icon Grandhotel Handelshof
Lars Hecht
+49 341 350581 910

JETZT BEWERBEN

Ausschreibungsdatum: 26.03.2023 | Job-ID: xhtk5gsf-YF

Keywords
Finanzen I Bilanzbuchhaltung I Controlling I Finanzbuchhaltung I Führungskraft I Management I Teamleitung I Kaufleute I Verwaltung I Verwaltung I

Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement in Jena

Beginn:01.09.2023

Bundesland:Thüringen

Einsatzort:Jena

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Schüler

Ausschreibungsreferenz:

001_010740

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Organisieren, kommunizieren, rechnen: Kaufleute für Büromanagement erledigen alle kaufmännisch-verwaltenden und organisatorischen Tätigkeiten innerhalb eines Betriebes und planen Projekte. Sie sorgen dafür, dass der Informations- und Kommunikationsfluss immer reibungslos funktioniert. Dabei helfen ihnen gute Teamarbeit, die Kooperation mit anderen Fachleuten sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft. Teil der dualen Ausbildung ist auch der regelmäßige Unterricht in der Berufsschule.

Zum Ausbildungsstart im Sommer / Herbst 2023 bieten wir freie Ausbildungsplätze in Jena an. Werden Sie Teil eines deutschlandweit tätigen Dienstleistungsunternehmens!

Das erwartet Sie:

• Organisation des Büroalltags: Schriftverkehr, Terminkoordination, Postbearbeitung, Rechnungserstellung, Reisekoordination und -planung, Datenerfassung, Projektmanagement
• Kundenkommunikation
• Rotation durch verschiedene Bereiche, z. B. Personalabteilung, Auftragsbearbeitung, Einkauf, Buchhaltung
• Einblicke in Büro- und Geschäftsprozesse

Das zeichnet Sie aus:

• Guter mittlerer Schulabschluss oder Fachhochschulreife/Abitur
• Solide PC-Kenntnisse (MS Office)
• Korrekte Umgangsformen und ein souveränes Auftreten
• Strukturiertes Denken und Freude am Umgang mit Zahlen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Service-Orientierung
• Selbstständige, zuverlässige und motivierte Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen:

• Professionelle, 3-jährige duale Ausbildung mit Praxisphasen in verschiedenen Abteilungen
• Kennenlernen des Büromanagements von A bis Z
• Unterstützung bei Sonderprojekten der Fachbereiche
• Kontinuierliche und professionelle Betreuung durch Mentoren und Ausbildungsleitung
• Berufsrelevante Weiterbildungsmöglichkeiten
• Verkürzung der Ausbildungsdauer möglich
• Gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal oder senden Ihre Bewerbung an karriere[AT]gegenbauer.de

Ansprechpartner

Gegenbauer Holding SE & Co. KG
Julia Krajewski
Paul-Robeson-Sr. 37
10439 Berlin

Keywords
Officemanagement I Kaufleute I Verwaltung I Verwaltung I

Sie denken lösungsorientiert und für Sie steht der Kunde genauso im Mittelpunkt wie für uns? Für die individuelle Betreuung unserer Kunden vor Ort suchen wir Sie als

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Aftermarket für IT-Modernisierung Region Nord

Vertriebsgebiet Hannover, Hamburg, Erfurt, Kassel, Jena, Magdeburg, Leipzig, Dresden, Ruhrgebiet

Ihre Aufgabe

• Betreuung und Beratung der Bestandskunden im Rechenzentrumsbau (End-to-End) zur Optimierung der vorhandenen installierten Basis
• Ausarbeitung von IT-Modernisierungslösungen zur Steigerung der Energie-Effizienz sowie der Risiko­minimierung für den Betreiber
• Detaillierte Ausarbeitung von Angebotstexten für die Angebotserstellung
• Selbstständige Planung von Terminen und Reiserouten
• Umsatz- und Budgetverantwortung für die Verkaufsregion

Ihr Profil

• Abgeschlossen Berufsausbildung im technischen Bereich vorzugsweise Elektrotechnik / Techniker, mit sehr gutem kaufmännischen Verständnis
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie gute CRM-Kenntnisse
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Teamplayer mit guten kommunikativen Fähigkeiten und einer eigenständigen sowie lösungsorientierten Arbeitsweise
• Reisebereitschaft in der Region (u. a. Kunden- und Messebesuche)

Wir bieten

• Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens
• Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
• Individuelle Einarbeitung mit Produktschulungen in unserem Trainingscenter im RITTAL Headquarter
• Attraktive IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.

Rittal ist einer der weltweit führenden Systemanbieter für Gehäuse- und Schaltschranktechnik, Stromverteilungs­systeme, System-Klimatisierung, IT-Infrastruktur sowie Software und Service. Das Unternehmen gehört zur international erfolgreichen Friedhelm Loh Group mit über 12 Produktionsstätten, mehr als 95 Tochtergesellschaften und über 12.000 Mitarbeitern. Weitere Informationen finden Sie unter www.rittal.de.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehalts­vorstellung. Weitere Informationen unter www.friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Dominik Andre Lindner, Tel.: +49(0)2773 924 6568.

Bewerben

RITTAL GmbH & Co. KG https://www.rittal.com/de-de/ https://www.rittal.com/de-de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-16287/logo_google.png

2023-06-26T07:20:30.869Z FULL_TIME EUR

YEAR null

2023-04-27

Erfurt 99084

50.9754314 11.0261851

Jena 07743

50.96389749999999 11.6024872

Magdeburg 39104

52.1146346 11.6326339

Dortmund 44135

51.5126773 7.4749694

Essen 45127

51.4556194 7.010454299999999

Keywords
Elektrotechnik I Kaufleute I Verwaltung I Verkauf I Vertrieb I Außendienst I

Ab sofort in Berlin

Deine Familie, Deine Freunde und Du verlassen sich rund um die Uhr auf Rettungskräfte und Einrichtungen der Regierung. Eure Helferinnen und Helfer sorgen 24/7 für Eure Sicherheit und wir sorgen mit Leidenschaft und Einsatz rund um die Uhr dafür, dass sie es können! Wir betreiben seit über 10 Jahren Kommunikations-Netzwerke für den Digitalfunk BOS und die Netze des Bundes. Unser Motto: helfen helfen! Sei dabei!

Wir wachsen mit unseren Aufgaben und suchen Dich als:

Koordinator für Notfallvorsorge Netze des Bundes (w/m/d)

In der Informationssicherheit bündeln wir unsere Kompetenz und Expertise rund um alle Themen der betrieblichen und konzeptionellen Sicherheit. Wir sind der erste Ansprechpartner für unsere internen und externen Kunden.

Deine Verantwortung

• Du erarbeitest vorsorgliche Maßnahmen, Prozesse und Abläufe zur Verringerung des Risikos für die Netze des Bundes.
• Du analysierst Risiken zur Erkennung relevanter Zwischenfälle, die zu Notfällen führen können.
• Du planst und führst Maßnahmen zur Notfallvorsorge durch.
• Du erkennst und unterstützt bei der Behandlung von Notfällen.
• Du koordinierst Teams, bestehend aus Experten unterschiedlicher Fachrichtungen zur Analyse und effektiven Behandlung von Notfällen.
• Du unterstützt beim Aufbau und der Erhaltung der Kommunikationskanäle für Eskalationen, Datenhaltung und Berichterstattung.

Dein Profil

• (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen, Notfallvorsorge- / -management, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in entsprechenden Sicherheitsbereichen
• Gute Kenntnisse im Bereich des IT-Grundschutzes (BSI) und/oder ISO 27001
• Gutes technisches Verständnis zur Konzeption und zum Betrieb von IT-Komponenten und IT-Prozessen
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Team- und Lösungsorientierung

Deine Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz: Gesellschaftlich relevante Mission · Überdurchschnittliches Gehalt · Betriebliche Altersvorsorge · Interessante Herausforderungen
• Work-Life-Balance: Flexible und mobile Arbeits-Modelle, die zu Deinem Leben passen
• Attraktive Zusatzleistungen: Job-Rad · Job-Ticket · Firmenfitness · u. v. m.
• Langfristige Perspektive: Zahlreiche Chancen für Deine persönliche Entwicklung · Regelmäßige Trainings · Zukunftsorientiertes Umfeld
• Angenehme Arbeitsatmosphäre: Tolle Kolleginnen und Kollegen · Offene Kommunikation · Hervorragendes Arbeitsklima und Teamgeist

Deine Karriere@ALDB:

Bewirb Dich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF17595164 per E-Mail (Lebenslauf - in deutscher Sprache - sowie relevante Zeugnisse) an: bewerbung[AT]aldb.org

Bei Fragen vorab ruf gerne an. Wir freuen uns auf das erste Gespräch mit Dir!

ALDB GmbH • Personalwesen: Frau Sarah Reichwald
Tel.: 030 565555-12322 • Fehrbelliner Platz 3 • 10707 Berlin • www.aldb.org

Keywords
Softwareentwicklung I IT-Sicherheit I Kaufleute I Verwaltung I Prozessorganisation I

UNSER TEAM SUCHT VERSTÄRKUNG

PVS BERLIN-BRANDENBURG-HAMBURG |
IN BERLIN | VOLLZEIT | AB SOFORT

MITARBEITER SERVICE-CENTER/
CALL CENTER AGENT INBOUND (W/M/D)

Sie telefonieren leidenschaftlich gerne und haben Lust auf ein abwechslungsreiches neues Aufgabengebiet?

Dann sind Sie in unserem Service-Center genau richtig! Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden, Patienten und weitere Beteiligte, wenn es Rückfragen zu der privatärztlichen Honorarabrechnung gibt. Am Telefon klären Sie die ersten Anliegen und versuchen kompetent, eine schnelle Lösung zu finden.

IHR JOB

• Eigenverantwortlich nehmen Sie eingehende Anrufe an und beantworten die ersten Anfragen
  z. B. zum Rechnungsstatus, zu Zahlungszielen, Ratenzahlungen etc.
• Sie klären individuelle Sachverhalte und halten bei Bedarf Rücksprache mit Fachabteilungen oder vermitteln die Anrufe an die entsprechenden Ansprechpartner.
• Alle Gesprächsinhalte und Sachverhalte dokumentieren Sie in unserem IT-System.
• Auch digitale Anfragen werden von Ihnen fachgerecht bearbeitet.
• Außerdem gehören einfache Rechnungskorrekturen, der Versand von Rechnungsduplikaten, die Prüfung von nicht zuzuordnenden Zahlungseingängen und die Anschriftenermittlung von Postrückläufern zu Ihrem Arbeitsalltag und bieten Ihnen Abwechslung.

IHR PROFIL

• Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen (z. B. Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Kaufmann/-frau für Büromanagement).
• Vorteilhaft sind praktische Erfahrungen in der Telefonie und im Gesundheitswesen.
• Ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, eine hohe Belastbarkeit sowie ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke gehören zu Ihren Stärken.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und aufgeschlossen gegenüber neuer Anwendersoftware.
• Außerdem zeichnen Sie gute Umgangsformen, Durchsetzungsvermögen sowie ein sicheres, sympathisches und souveränes Auftreten in anspruchsvollen Gesprächssituationen aus.
• Eigeninitiative und Interesse, sich in das Gesundheitswesen einzuarbeiten, runden Ihr Profil ab.

IHRE BENEFITS

1. krisensicherer Arbeitsplatz
2. unbefristete Anstellung
3. attraktive Vergütung (13,7 Auszah­lungen plus Fahrtkostenzuschuss)
4. Weiterentwicklungsmöglichkeiten

1. 30 Urlaubstage plus weitere freie Tage
2. flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, kurzer Freitag)
3. familienfreundliche Struktur

1. betriebliches Gesundheits- und Ideenmanagement
2. gute Verkehrsanbindung
3. Essenszuschuss

Abrechnung im Gesundheitswesen: dafür steht unsere Unternehmensgruppe – einer der größten Dienstleister in diesem Sektor.

Die PVS berlin-brandenburg-hamburg bietet Ärzten, Kliniken und ärztlichen Kooperationen die Abwicklung des kompletten Abrechnungs-, Forderungs- und Finanzmanagements in der Privatabrechnung.

760
Mitarbeiter 10.200
Kunden8,1 Mio.
Rechnungen96
Jahre

Möchten Sie Teil der PVS werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Kennzeichen: B-SC-02/2023
Nennen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung
und den frühestmöglichen Eintrittstermin!

PVS holding GmbH
Recruiting

Remscheider Str. 16
45481 Mülheim an der Ruhr

recruiting[AT]ihre-pvs.de
Tel. 0208 4847-140

ihre-pvs.de/jobs

Keywords
Kaufleute I Verwaltung I Call Center I Innendienst I

Anochin, Roters & Kollegen ist eine inhabergeführte, mittelständisch orientierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft. Wir betreuen Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größen sowie Privatmandanten als Steuerberater und betriebswirtschaftliche Berater. In Bernburg arbeiten rund 10 Mitarbeiter/in.

Für unser Büro in Bernburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sekretär (m/w/d)

Wir bieten Ihnen

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
• Voll- oder Teilzeitarbeit, um Familie und Beruf bestmöglich zu vereinen
• flexible Arbeitszeiten
• ein modernes, digitales Arbeitsumfeld in einem sehr netten und kollegialen Team
• eine attraktive und leistungsrechte Vergütung
• Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung und bei Fortbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• mündliche und schriftliche Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern usw.
• Termin- und Fristenmanagement
• Vorbereitung und Beaufsichtigung von Meetings, Veranstaltungen und Mitarbeiterschulungen

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
• sicheres Beherrschen der MS-Office-Produkte

Ihr Kontakt

Frau Anke Hennigs
HR Referentin
Anochin, Roters & Kollegen GmbH & Co. KG
Podbielskistraße 158
30177 Hannover Telefon: 0511 530 55 67
Bewerbungen bitte per E-Mail an:
karriere[AT]ark-verwaltung.de
www.anochin-roters-kollegen.de

Keywords
Assistenz I Sekretariat I Sekretariat I Kaufleute I Verwaltung I

Das sind wir

Briefpost, Rechnungen, Unternehmens- und Personalakten oder historisches Beleggut – wir von der MFM Hofmaier GmbH & Co. KG digitalisieren, erfassen und archivieren Daten auf elektronischem Wege, die ein flexibles Arbeiten ermöglichen und die Ressourcen unserer Umwelt nachhaltig schützen.
Die MFM Hofmaier GmbH & Co. KG beschäftigt rund 100 Mitarbeiter an drei Standorten und wurde 1960 von einer lokalen Familie gegründet, die die Notwendigkeit erkannte, individuelle Digitalisierungslösungen verfügbar zu machen.
Mit gut geschulten und erfahrenen Mitarbeitern gestalten wir die digitale Zukunft unserer Kunden neu und realisieren Projekte aus den unterschiedlichsten Bereichen der digitalen Archivierung, des elektronischen Posteingangs sowie andere spannende Groß- und Sonderprojekte.

Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Familienunternehmens, in dem echte Werte, Chancengleichheit und eine gute Arbeitsatmosphäre gemeinsam gelebt werden. Jeden Tag aufs Neue. Wir freuen uns auf Sie!

Wir suchen für unseren Standort in München und Leipzig ab sofort einen

Datenerfasser (m/w/d) in Vollzeit

Diese Aufgaben bieten wir

• Als unser neuer Datenerfasser (m/w/d) werden Sie unserem Datenerfassungsteam helfen, effizienter zu arbeiten, damit wir zukünftig unsere Kundenaufträge noch zuverlässiger bearbeiten können.
• Jeden Tag werden Sie für einen unserer Großkunden digital erfasste Dokumente in Form von Datensätzen prüfen, klassifizieren und in unsere Kundendatenbank übertragen.
• Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigen Sie lediglich
  • Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und
  • ein Interesse an Datenerfassungs-Methoden und ein solides Verständnis für die Arbeit am PC.

Wir stellen Ihnen Mentoren und Coaches zur Verfügung, die Ihnen alles andere beibringen, was Sie wissen müssen, um Ihre Karriere in unserem Unternehmen aufzubauen.

Erfahrungen, die es wert sind

• Die Digitalisierung ist schnelllebig. Sie ist technisch. Sie werden Ihre bisherigen Erfahrungen mit der Arbeit am PC nutzen und durch Ihre hohe Lernfähigkeit mit neuen Programmen einen exzellenten Kundenservice mit Ihrem Team erzielen.
• Sie werden mit sehr wichtigen Dokumenten unserer Kunden arbeiten und mithilfe Ihrer sehr guten Deutschkenntnisse Hürden bei der Datenerfassung schon erkennen, bevor diese Kopfschmerzen beim Kunden verursachen.
• Sie sind ein Mitgestalter, ein Lernender und ein Vorreiter – immer mit dem Ziel vor Augen nach einer erfolgreichen Einarbeitung selbständig, strukturiert und effektiv arbeiten zu wollen.

Unser Bonus für Sie

• Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Bezahlung über Mindestlohn. Unsere betriebliche Altersvorsorge ist mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss versehen.
• Work-Life-Balance: Ob Voll- oder Teilzeit, wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und 30 Tage Urlaub. Das Wochenende gehört Ihnen.
• Karriere: Wir lernen voneinander und wachsen miteinander – gemeinsam und auf Augenhöhe. Eigene Ideen einbringen und sich individuell im Unternehmen entwickeln.
• Gute Erreichbarkeit: Parkplätze sind rund um das Firmengelände frei verfügbar und wenn Sie lieber mit Bus und Bahn kommen möchten, stehen Ihnen direkt vor der Haustür die Bus-Linie 194 oder in 10 Minuten Fußweg die U-Bahn-Linien U2, U7 und U8 zur Verfügung. Zusätzlich übernehmen wir Ihre Fahrkarte anteilig.
• Sparpotential: Unsere hauseigene Kantine bietet neben einem vergünstigten Mittagessen, kostenfreie Getränke wie Kaffee oder Wasser und frisches Obst.
• Familienunternehmen: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang und setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog.
• Gehaltsinformationen: 25.000 – 28.000 Euro je nach Qualifikation.

Klingt genau nach der Herausforderung, die Sie jetzt brauchen, um neuen Schwung in Ihr Berufsleben zu bringen?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Betreffs „Erfassung“ und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins inkl. Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Klemm: mfm-jobs[AT]mfm.de.

MFM Hofmaier GmbH & Co KG
HR Management
Am Moosfeld 27
81829 München

Keywords
Kaufleute I Verwaltung I Dateneingabe I Verwaltung I

Mitarbeiterin Due Diligence (m/w/d)

• Dresden, Meißen
• Vollzeit

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Süd­amerika aktiv. Als Vollent­wickler deckt UKA die komplette Wert­schöpfungs­kette ab und betreibt Wind- und Solar­parks auch selbst. Das 1999 gegründete Unter­nehmen ist einer der führenden deutschen Projekt­entwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projekt­pipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Geneh­migungs­verfahren. Auch inter­national ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projekt­pipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solar­projekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Ihre Aufgaben

Als Teil unseres Teams analysieren und prüfen Sie eigen­verant­wortlich Wind- und Solar­projekte in Deutschland mit dem Fokus auf die Flächen­sicherung. Sie begleiten die Projekte von der Genehmigung über die Finanzierung und Bauphase bis zum Verkauf an Investoren. Fort­während auf der Suche nach der best­möglichen Lösung arbeiten Sie mit unsen hoch­quali­fizierten Partnern im viel­fältigen und spannenden Umfeld der erneuer­baren Energien zusammen und haben hierbei den gemein­samen Projekt­erfolg stets vor Augen.

• systematische Analyse, Prüfung und Bewertung von Wind- und Solar­projekten zur internen und externen Qualitäts­sicherung
• Auswertung von amtlichen Lageplänen zur Erfassung erforderlicher Grundstücks­rechte
• Prüfung von Verträgen und Dienst­barkeiten sowie deren rang­gerechte Eintragung im Grundbuch unter Bewertung von vorrangigen Grundbuch­eintragungen
• Ansprechpartner bei der Due Diligence von Ankaufs-, Verkaufs- und Finanzie­rungs­prozessen
• Prüfung und Administration der Projekt­dokumentation zum Informations­austausch mit Kredit­instituten und Investoren
• Schnittstelle im intensiven Austausch mit den Projekt-Fachgruppen der gesamten UKA-Gruppe
• Überwachung offener Sach­verhalte und Unterstützung bei der Lösungs­findung
• Führen standardisierter Übersichten und Tabellen mit allen wesentlichen Projekt­informationen
• aktives Engagement bei der Weiter­entwicklung von Tools und Prozessen

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fach­hochschul­studium mit betriebs­wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Fachrichtung, z. B. Rechtspfleger
• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie in der Durch­führung von DueDiligence-Prozessen
• strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikations­stärke und Durchsetzungs­vermögen
• schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
• hohes Maß an Selbst­ständigkeit, Engagement und proaktivem Handeln
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Wir bieten Ihnen

• eine anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem agilen, ambitionierten und
• international tätigen Unternehmen in einer zukunfts­sicheren und sinn­stiftenden Branche
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Entwicklungs- und Aufstiegs­chancen
• individuelle fachspezifische Weiter­bildungs­möglichkeiten
• leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• freiwillige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Jobticket und Firmen­fahrrad
• regelmäßige Teamevents, moderne Büro­ausstattung, kostenfreie Getränke und frisches Obst
• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunfts­branche der erneuer­baren Energien nachhaltig mitge­stalten zu können, zählen für uns aus­schließlich Einsatz­bereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolg­reich an der Umsetzung der Energie­wende arbeiten!

Bewerben Sie sich jetzt schnell und einfach mit wenigen Klicks.

Hagen Bierstedt
Recruiter
+49 3521 72806-623

HIER BEWERBEN

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG, Dr.-Eberle-Platz 1, 01662 Meißen, www.uka-gruppe.de

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1019009/logo_google.png

2023-07-01T06:44:05.538Z FULL_TIME null

null null

2023-05-02

Dresden 01067

51.05754959999999 13.7170648

Meißen 01662

51.1632952 13.4751521

Keywords
Kaufleute I Verwaltung I Jurist I Juristische Fachangestellte I

Mitarbeiterin Due Diligence (m/w/d)

• Dresden, Meißen
• Vollzeit

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Süd­amerika aktiv. Als Vollent­wickler deckt UKA die komplette Wert­schöpfungs­kette ab und betreibt Wind- und Solar­parks auch selbst. Das 1999 gegründete Unter­nehmen ist einer der führenden deutschen Projekt­entwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projekt­pipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Geneh­migungs­verfahren. Auch inter­national ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projekt­pipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solar­projekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Ihre Aufgaben

Als Teil unseres Teams analysieren und prüfen Sie eigen­verant­wortlich Wind- und Solar­projekte in Deutschland mit dem Fokus auf die Flächen­sicherung. Sie begleiten die Projekte von der Genehmigung über die Finanzierung und Bauphase bis zum Verkauf an Investoren. Fort­während auf der Suche nach der best­möglichen Lösung arbeiten Sie mit unsen hoch­quali­fizierten Partnern im viel­fältigen und spannenden Umfeld der erneuer­baren Energien zusammen und haben hierbei den gemein­samen Projekt­erfolg stets vor Augen.

• systematische Analyse, Prüfung und Bewertung von Wind- und Solar­projekten zur internen und externen Qualitäts­sicherung
• Auswertung von amtlichen Lageplänen zur Erfassung erforderlicher Grundstücks­rechte
• Prüfung von Verträgen und Dienst­barkeiten sowie deren rang­gerechte Eintragung im Grundbuch unter Bewertung von vorrangigen Grundbuch­eintragungen
• Ansprechpartner bei der Due Diligence von Ankaufs-, Verkaufs- und Finanzie­rungs­prozessen
• Prüfung und Administration der Projekt­dokumentation zum Informations­austausch mit Kredit­instituten und Investoren
• Schnittstelle im intensiven Austausch mit den Projekt-Fachgruppen der gesamten UKA-Gruppe
• Überwachung offener Sach­verhalte und Unterstützung bei der Lösungs­findung
• Führen standardisierter Übersichten und Tabellen mit allen wesentlichen Projekt­informationen
• aktives Engagement bei der Weiter­entwicklung von Tools und Prozessen

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fach­hochschul­studium mit betriebs­wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Fachrichtung, z. B. Rechtspfleger
• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie in der Durch­führung von DueDiligence-Prozessen
• strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikations­stärke und Durchsetzungs­vermögen
• schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
• hohes Maß an Selbst­ständigkeit, Engagement und proaktivem Handeln
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Wir bieten Ihnen

• eine anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem agilen, ambitionierten und
• international tätigen Unternehmen in einer zukunfts­sicheren und sinn­stiftenden Branche
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Entwicklungs- und Aufstiegs­chancen
• individuelle fachspezifische Weiter­bildungs­möglichkeiten
• leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• freiwillige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Jobticket und Firmen­fahrrad
• regelmäßige Teamevents, moderne Büro­ausstattung, kostenfreie Getränke und frisches Obst
• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunfts­branche der erneuer­baren Energien nachhaltig mitge­stalten zu können, zählen für uns aus­schließlich Einsatz­bereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolg­reich an der Umsetzung der Energie­wende arbeiten!

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Hagen Bierstedt
Recruiter
+49 3521 72806-623

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